顺丰作为国内知名的快递公司，提供了很多就业机会。最近，顺丰开始招聘临时工，每小时工资为30元。许多人可能会对这个工作机会感兴趣，但是是否靠谱呢？本文将详细介绍顺丰临时工的待遇及工作环境，并解释为什么不推荐选择这个工作。

1. 待遇不尽如人意

顺丰招聘临时工的30元一小时的工资，相较于其他行业的临时工工资来说，可能看起来较高。然而，考虑到顺丰的工作强度和工作时间段，这个工资待遇并不算优厚。临时工需要承担很多体力劳动，可能需要扛重物、长时间站立等，而且大部分工作是在夜间、周末和节假日。综合考虑，这个工资并不值得。

2. 高强度的工作

顺丰作为一家快递公司，工作强度非常高。临时工需要在短时间内完成大量的工作任务，决战时刻可能需要连续工作数小时。这对身体素质和心理承受能力都提出了较高的要求。对于没有相关经验的人来说，适应起来可能会非常困难。

3. 工作时间不固定

顺丰的快递业务是全年无休的，因此临时工的工作时间也相对不稳定。这可能会对个人的生活规律造成较大的影响。工作时间可能需要在深夜或者早晨开始，而且周末和节假日也不例外。对于需要规律生活的人来说，这种不固定的工作时间可能会带来很多不便。

4. 工作环境较为单调

顺丰的工作环境主要集中在快递中心、分拣中心等地方，工作内容大多是重复、单调的。对于追求工作多样性和刺激的人来说，这种环境可能会让人感到乏味和厌倦。

5. 岗位无法长期发展

顺丰的临时工岗位通常是为了应对快递高峰期而设立的，因此并不是一个长期稳定的工作机会。临时工很难有机会转正，也无法享受到与正式员工相同的福利待遇。如果你计划稳定发展职业，那么顺丰的临时工岗位并不是一个明智的选择。

综上所述，虽然顺丰招临时工30元一小时的工资可能看起来不错，但考虑到待遇、工作强度、工作时间、工作环境和岗位发展等方面的因素，我们不推荐选择这个工作机会。对于追求稳定和有发展空间的人来说，寻找其他更适合的工作机会会更明智。